繼葛蘭素史克、中美施貴寶之后，又有一家知名外資藥企正在以“合規(guī)”的名義進(jìn)行裁員。

目前尚未看到公開(kāi)信息關(guān)于該公司裁員的報(bào)道。由知情人士給賽柏藍(lán)發(fā)來(lái)了兩封由“被離職”員工發(fā)給該公司所有員工的信件。該員工的郵件顯示，被離職的員工任職地點(diǎn)為江蘇，他們接到通知要求他們?nèi)ケ驹轮醒ド虾ｉ_(kāi)會(huì)，開(kāi)會(huì)時(shí)主要議題就是簽訂離職書(shū)，如果不同意就會(huì)失去Q3季度的獎(jiǎng)金，同時(shí)會(huì)將其“因不合規(guī)問(wèn)題被離職”記錄在檔案中。

郵件稱(chēng)，很多人因此選擇了簽離職書(shū)，否則的話(huà)，這一污點(diǎn)將會(huì)導(dǎo)致他們無(wú)法在行業(yè)里面立足。但是該名員工表示，這樣讓員工離職，公司可以不會(huì)承擔(dān)任何責(zé)任，同時(shí)也不用支付本應(yīng)支付給員工的離職賠償金。但是，該名員工認(rèn)為這種做法是錯(cuò)誤的，他要爭(zhēng)取自己的合法權(quán)力。

知情人士透露，8月底九月初，該公司的所有員工受到該公司全球總裁給所有的員工發(fā)過(guò)郵件，稱(chēng)要裁員。但是，至于郵件的具體內(nèi)容，由于我們并未看到，無(wú)從揣測(cè)具體內(nèi)容。不過(guò)，該知情人士透露：“江蘇團(tuán)隊(duì)的話(huà)已經(jīng)逼走了一個(gè)團(tuán)隊(duì)，其他團(tuán)隊(duì)也有，還有一些在談條件。”

2013年，葛蘭素史克陷入行賄門(mén)，此事件隨之成為外資藥企的行業(yè)環(huán)境趨緊的一大轉(zhuǎn)折點(diǎn)。此前，外資藥企一直在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)狂飆突進(jìn)，大幅度招聘，全方位拓展市場(chǎng)。此后，不斷曝出的裁員事件讓整個(gè)藥代圈為之震撼。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在2013年11月至2015年3月，葛蘭素史克六次裁員近千人。高頻率的裁員導(dǎo)致官司不斷，從 2014 年6月起，來(lái)自上海、山東等地的被裁員工紛紛向各地有關(guān)部門(mén)提起勞動(dòng)仲裁或法律訴訟。

據(jù)財(cái)新記者不完全統(tǒng)計(jì)，從2014年7月起，百時(shí)美施貴寶在中國(guó)裁員已近千人，被裁員工幾乎涉及其中國(guó)區(qū)所有事業(yè)部。

施貴寶方表示裁員主要原因是企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整，由以往的糖尿病業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向腫瘤領(lǐng)域，產(chǎn)品線(xiàn)變化導(dǎo)致員工縮減；另外，部分員工「因違反公司合規(guī)政策而被解除雇傭關(guān)系」。但被裁員工則針?shù)h相對(duì)地表示：「違規(guī)是栽贓，百時(shí)美施貴寶主要是利潤(rùn)下滑，為縮減成本而單方違規(guī)解除勞動(dòng)合同?！鼓壳?，爭(zhēng)議仍未有定論。

還會(huì)有多少外企的藥代被裁員？

目前，無(wú)論是外資藥企還是內(nèi)資藥企，增速都在快速下滑。海關(guān)數(shù)據(jù)顯示，2015年上半年，我國(guó)經(jīng)營(yíng)西藥類(lèi)產(chǎn)品進(jìn)口的企業(yè)共5631家共計(jì)進(jìn)口西藥類(lèi)產(chǎn)品132.01億美元，同比增長(zhǎng)5.40%，較去年同期16.04%的增速有明顯回落。

目前陸續(xù)發(fā)布的醫(yī)藥政策，包括對(duì)質(zhì)量提倡，一致性評(píng)價(jià)要求以及醫(yī)保支付價(jià)計(jì)劃按照生產(chǎn)企業(yè)定等規(guī)則，都是對(duì)外資藥企的利好政策，但是，同樣我們也要看到在新一輪的招標(biāo)中，外資藥降價(jià)壓力仍很大，其中包括在招標(biāo)規(guī)則中，外資藥此前獨(dú)特優(yōu)勢(shì)不再，有不少省份將外資藥和優(yōu)質(zhì)國(guó)產(chǎn)仿制藥放在同一質(zhì)量層次，他們必將面臨較大的降價(jià)壓力；而國(guó)家藥價(jià)談判等也都將外資藥列為重點(diǎn)談判目標(biāo)；新藥審批速度緩慢，也影響他們新產(chǎn)品的引進(jìn)和進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)。

在上述種種因素綜合下，我們認(rèn)為未來(lái)外資藥企的裁員潮或許仍將繼續(xù)。但是，在同樣的裁員的情況下，我們希望類(lèi)似合規(guī)風(fēng)波不會(huì)再現(xiàn)。

“我們一線(xiàn)銷(xiāo)售都是在執(zhí)行職務(wù)工作，因?yàn)椴缓弦?guī)而被離職是不是也打了公司的臉？”